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铸牢建设世界一流企业的“根”和“魂”
——写在全国国有企业党的建设工作会议召开4周年之际

写在全国国有企业党的建设工作会议召开4周年之际

2020/10/10 信息来源:中国石油报

4年前,党中央专门召开全国国有企业党的建设工作会议,习近平总书记出席会议并发表重要讲话,着眼党和国家事业发展全局,站在坚持和发展中国特色社会主义、巩固党的执政基础执政地位的高度,深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大理论和实践问题,为国有企业加强党的建设、理直气壮做强做优做大指明了前进方向。

4年来,中国石油牢记嘱托、不负使命,强党建、抓改革、促发展,管党治党制度、责任、保障“三个体系”扎实推进,用“四力”标准检验党建工作成效显著,“两个前列”目标全面实现,以实际行动铸“根”固“魂”,为打造保障国家能源安全的坚强柱石、壮大国有经济贡献了石油力量。

坚决做党和国家

最可信赖的骨干力量

坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”。

党的政治建设是党的根本性建设。集团公司党组书记、董事长戴厚良强调:“各级党组织要把‘两个维护’作为根本原则和首要任务。”“努力建设党和国家最可信赖的骨干力量,打造‘两个维护’的石油铁军,朝着总书记指引的方向坚定前进。”

党的十八大以来,习近平总书记8次对中国石油做出重要讲话和指示批示、20多次见签重大项目,亲切关怀和殷切期望让百万石油人备受鼓舞。

中国石油党组把学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和指示批示精神作为“第一议题”,专门建立学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神落实机制,做到第一时间学习、第一时间传达、第一时间贯彻,确保党对国有企业的领导落实到工作的方方面面,确保企业始终沿着正确方向前进。

政治上坚定才能在大战大考中挺起石油脊梁,才能永葆为党分忧、为国奉献的政治本色,才能在关键时刻拉得出、冲得上、顶得住、打得赢。

石油工人心向党,坚决听党话跟党走。超10万场次宣讲、2.15万名处级以上干部培训,在集团上下掀起党的十九大精神大学习大宣传大落实热潮;3.2万次集中学习、1.2万次专题研讨、2.9万次调查研究,百万石油人在守初心中铸忠诚、在担使命中勇作为,交出主题教育的合格答卷;大庆油田以“当好标杆旗帜、建设百年油田”为目标,推动贺信重要指示精神宣讲进机关、进一线、进班组。辽阳石化把贯彻落实习近平总书记“两个一以贯之”要求、当好“种子队”作为新起点,推动党的建设与生产经营工作相融相嵌、相互促进……总书记重要指示要求在中国石油落地生根、开花结果。

危机时刻挺身而出,贡献疫情防控石油力量。疫情来袭,集团公司党组按照党中央决策部署,超前谋划,带领广大干部员工以“战时状态”统筹推进疫情防控和生产经营各项工作。30多万石油干部员工春节坚守岗位,保障油气供应;22条口罩生产线快马加鞭,直供紧缺物资;700个销售网点“满格服务”湖北民生,守护“最后一公里”;超亿元捐款捐物,中国石油全员行动,挺身而出、慷慨前行。党旗在抗疫一线高高飘扬!

艰难时刻逆势而上,打造能源安全坚强柱石。年初以来受疫情影响和低油价冲击,中国石油发展面临前所未有的挑战和考验。作为国有重要骨干企业和国内最大油气企业,油气保供使命须臾不能忘,增储稳产重担须臾不能放。广大干部员工在集团公司党组的带领下“滚石上山”、爬坡过坎,变“熬冬”为“冬训”。集团上下在逆境中淬担当好钢,在困难中强健高质量发展的石油“铁肩膀”。

决战时刻奋力而起,扛起脱贫攻坚央企担当。今年是脱贫攻坚收官之年,也是全面建成小康社会关键之年。中国石油始终坚持从解决贫困地区和群众最急需、最迫切的实际问题入手,以改善民生、发展产业、增强能力、保障健康、促进消费等为主要途径,探索实践具有石油特色的扶贫路径模式。“气化南疆”项目让南疆400多万居民步入“清洁能源时代”,“旭航”助学公益项目助力万名学子追梦远方,连续12年义诊服务诊疗患者近万人次,累计购销1800多种扶贫产品近5.68亿元……2017年以来,中国石油连续3年在国务院扶贫办工作考核中评价等次为“好”,为“小康路上一个都不能少”的目标贡献石油智慧、石油方案和石油力量。

坚定保持

两个“走在前列”目标

坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国有企业改革的方向,也必须一以贯之。

“能在党的生日这天向全国党员分享我们石油党员使用党建信息化平台的感受,很自豪!”回忆起新闻联播对党建信息化平台的报道,新疆油田公司红山第一采油作业区党员匡况至今仍心潮澎湃。

作为央企“互联网+党建”智慧党建模式的创新探索,石油党建信息化平台上线3年来,已全面覆盖集团公司基层党组织和在岗党员,活跃度在企业党建类APP中排名第一,成为我国最大、最活跃的企业党建云平台。

一流企业需要一流党建,一流党建引领一流企业。中国石油有3.8万个基层党组织、50多万名在岗党员,数量多、规模大,发挥好战斗堡垒和先锋模范作用是创建世界一流示范企业的重要保障。

贯彻新时代党的建设总要求,集团公司党组锚定了集团公司党的建设走在中央企业前列、各企事业单位党的建设走在所在地区前列的“两个前列”目标。

这是一个高目标!传承着石油人“有第一就争、见红旗就扛”的光荣传统。坚持目标不动摇,前进有方向、思路有创新、技术有支撑。

成立集团公司党的建设工作领导小组,进一步强化综合协调,加大系统党建指导力度。举行以党的建设为主题的领导干部会议,提升党建工作科学化水平,每年召开全系统党建工作会议,加强党建工作的力度之大前所未有。

将党建工作总体要求写入公司章程,将党的领导融入公司治理各环节,健全董事会、经理层与党组的协调运行机制,把方向、管大局、保落实,使党组织发挥领导作用组织化、制度化、具体化。

坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制,符合条件的党委班子成员通过法定程序进入董事会、监事会、经理层,董事会、监事会、经理层成员中符合条件的党员依照有关规定和程序进入党委,保证加强党的领导和完善公司治理有机统一。

集团公司深化企业党的建设制度改革纳入企业改革“1+9”总体框架,完成3年(2016-2018年)11个方面51项重点任务,推动建立系统完备、科学规范、运行有效的党建工作制度体系。先后召开提高基层党建工作质量推进会、《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党党员教育管理工作条例》宣贯视频会。2018年,大庆油田铁人学院被中组部确定为全国党员教育培训示范基地,是唯一一家国企培训机构。

当年,“宁可少建几个钻井队,也要把党支部书记配齐”。如今,集团公司不断完善基层党组织设置,建立“量化考评、分类定级、动态管理、晋位升级”的党支部达标晋级管理机制,从严落实“三会一课”、按期换届、组织生活会、民主评议党员等党内制度,始终保持基层党组织健全率和党员受教育率“两个100%”;强化党建工作保障,落实“两个1%”要求,强配配强党建工作部门和党务工作力量,建立党组织工作经费保障和统筹管理机制,探索党支部书记持证上岗、“五清三会”基本功训练,连续4年举办党建业务骨干、基层党支部书记示范培训班,强化提升党建工作能力,基层党组织坚如磐石充满活力。

今年7月,以“深入学习贯彻党的十九届四中全会精神,推进公司治理体系和治理能力现代化”为主题召开的集团公司领导干部会议强调,提升治理能力和水平,根本在于加强党的领导,要优化完善党的领导与公司治理有机统一的体制机制,加强党对治理体系和治理能力建设的领导。

巩固发展党建工作成效,必将把党的领导优势转化为发展优势,党的工作实力转化为企业发展实力,党的组织力转化为企业的竞争力,以高质量党建引领企业高质量发展。

坚守“抓好党建就是最大政绩”

各级党委要抓好国有企业党的建设,把党要管党、从严治党落到实处。国有企业党委(党组)要履行主体责任。

“党内职务不是政治荣誉,而是沉甸甸的政治责任”“抓好党建就是最大政绩”“管业务必须管党建”……在今年3月9日举行的2019年度企事业单位党委书记抓基层党建述职评议会上,戴厚良讲话掷地有声。

“抓党建就要抓责任制这个党的建设‘牛鼻子’”。4年来,集团公司党组围绕责任设计制度,依据制度考核责任,积极构建各负其责、齐抓共管的“大党建”工作格局。

持续强化行政干部“一岗双责”。突出“管业务必须管党建”理念,推动企事业单位明确党委班子成员党建责任清单。连续4年举办处级行政干部党建“一岗双责”示范培训班,今年进一步提档升级,举办企事业单位党委班子成员党建“一岗双责”培训班,首次实现党组管理干部全覆盖,增强行政干部党建意识和党建能力,推动行政干部切实把党建责任记在心上、抓在手上、扛在肩上。

用好考核评价“指挥棒”。落实国资委党委工作部署,研究制定党建工作责任制考核评价实施办法,形成应用党建信息化平台进行考核、强化日常考核、优化现场考核的总体思路,考评激励约束作用日益显现。

落实党建责任,关键在“人”,特别是“第一责任人”。述职评议工作在中国石油全面铺开,连续4年组织企事业单位党委书记走进“考场”、接受检验,同时探索开展“解剖式”“佐证式”述职,全面完成企事业单位党委书记抓基层党建现场述职评议首轮全覆盖,同时积极推动述职评议考核向基层延伸。从2019年度起,启动了新一轮述职评议考核,首次将党委副书记纳入述职评议范畴,进一步巩固书记总体抓、副书记专门抓的工作格局。

抓好党建工作关键是全面从严治党。今年5月,集团公司党组印发全面从严治党主体责任清单,以上率下,推动全面从严治党向纵深发展。

办好中国的事情关键在党。全面从严治党是各级党委的责任所系、使命所在。集团公司党组认真落实中央巡视工作方针,制定巡视巡察工作规划(2018-2022年),坚定不移深化政治巡视巡察,确保新时代党的建设总要求落地生根。

从2018年起,集团公司党组5年内坚决完成巡视全覆盖任务,设立党委的企事业单位3至5年内至少对各级党组织巡察一遍。通过统筹安排常规巡视巡察、深化专项巡视巡察、强化“机动式”巡视巡察、加大“回头看”力度,探索开展“下沉式”提级巡察、“指派式”交叉巡察、“选派式”联合巡察和“模块化”“清单式”巡视巡察等方式,做到党组织建到哪里,巡视巡察就跟进到哪里,打通全面从严治党“最后一公里”。

集团公司上下各级党组织抓党建、强党建的思想越来越重视,行动越来越自觉,工作越来越深入,氛围越来越浓厚,传递了层层抓党建的责任压力。辽河油田公司党委明确党建引领发展工作定位,推动党建工作与生产经营深度融合,油田全面超额完成年度业绩目标;兰州石化公司党委推动党的领导融入企业治理各环节,健全党建责任落实机制,着力提高党建工作质量;管道局工程公司党委坚决贯彻习近平总书记在中俄东线管道建成投产仪式上的重要讲话精神,强化使命担当和行动自觉,全力保障国家重点工程建设。

坚持弘扬

石油精神和大庆精神铁人精神

大力弘扬以“苦干实干”“三老四严”为核心的石油精神,深挖其蕴含的时代内涵,凝聚新时期干事创业的精神力量。

“七一”前夕,戴厚良为党员干部讲专题党课。

老一辈石油人以“有条件要上,没有条件创造条件也要上”的大无畏气概,谱写了“一部艰难创业史、百万覆地翻天人”的光辉篇章,接过石油事业的接力棒,我们必须深入思考、响亮回答:如何珍惜、大力弘扬石油精神和大庆精神铁人精神?如何传承石油战线的优良传统作风?

石油人用行动给出了明确答案。

面对低油价的严峻挑战,“石油精神、大庆精神铁人精神以及石油战线优良传统作风,始终是石油人不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富”。

“困难面前有我们,我们面前无困难”“只要精神不滑坡,办法总比困难多”,各单位扎实深入开展“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育,广大干部员工越是艰险越向前,不断增强忧患意识,坚定必胜信念,主动加压、勇挑重担,团结一心共克时艰。

政治引领方向,思想引领行动。中国石油大力弘扬石油精神和大庆精神铁人精神,每年一个主题,连续18年开展“形势、目标、任务、责任”主题教育,连续三届举办石油精神论坛,石油魂——大庆精神铁人精神巡回宣讲650余场,打造和规范管理153个石油精神教育基地,隆重召开大庆油田发现60周年庆祝大会,举办庆祝新中国成立70周年中国石油成就展……极大地凝聚起为油奉献、干事创业的强大正能量。

作风建设是党的建设重要组成部分,总部部门是企业决策管理中枢,是贯彻落实集团公司党组部署的“第一方阵”。以“马上就办、担当尽责”为主题,聚焦“效率、质量、担当”,持续加强机关作风建设,推动政治型、学习型、创新型、服务型、廉洁型、表率型总部机关建设广泛开展,一股新风扑面而来。

9月29日下午,中国石油抗击新冠肺炎疫情表彰大会隆重举行。

武汉封城时,不惧危险、科学防护,主动在生命的接力赛中贡献石油力量的武汉宏图大道加油站经理马婷,以及最短时间内打造形成甘肃省首条医用聚丙烯、熔喷料、熔喷布、医用口罩、医用消毒一体化全产业链的兰州石化等先进个人和单位受到表彰。

坚持典型引路,石油英模群体不断壮大,“宁肯历尽千难万险、也要为祖国献石油”的大庆新铁人李新民、用知识改变命运的全国优秀共产党员肉孜麦麦提·巴克等有重大影响的先进典型不断涌现。

在新中国成立70周年之际,王启民荣获“人民楷模”国家荣誉称号,王进喜、王启民、李新民、秦文贵荣获“最美奋斗者”称号,陈建军被追授“中央企业优秀共产党员”和“央企楷模”称号。

他们是百万石油人勇挑重担冲锋向前的杰出代表,更是用忠诚铸就了新中国石油工业的丰碑,用担当挺起了新中国石油工业的脊梁!老典型带动新典型,新模范传承老模范,石油方阵步履铿锵、气势雄壮。

时节如流,击鼓催征。站立于“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上,奋进在民族复兴的关键一程,中国石油铸“根”固“魂”,将以无比强大的前进定力朝着建设世界一流综合性国际能源公司的征程铿锵迈进,用忠诚和担当为实现中华民族伟大复兴的中国梦保驾护航!

记者:王聪

编辑:唐思源

责编:李博