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新疆油田玛湖第二采油作业区

砥砺“三牛精神” 奏响新春上产奋进强音

新疆油田玛湖第二采油作业区:砥砺“三牛精神” 奏响新春上产奋进强音

2021/02/22 信息来源:新疆油田

2021年,孺子牛、拓荒牛、老黄牛的“三牛精神”,激发了全员不负韶华、只争朝夕的昂扬斗志,彰显出乘势而上,激扬风雨无阻向前进的豪情。

自油田公司、厂两级职代会召开以来,玛湖第二采油作业区结合本单位实际情况,全员行动,抓质量、提效益、抢上产,掀起新一轮夺油上产热潮。

艰苦奋斗老黄牛,把安全责任扛在肩上

面临新形势、新任务,作业区严格落实“领导干部安全责任联点井站”方案、持续推进“五井一站”循环周检模式,安全教育与严肃考核相辅相成,牢固树立“不安全的上产就是破坏上产”的安全意识,做到“人人懂安全,人人管安全”。

抓实抓细日常运行管理,做到日监控、周分析、月总结,确保产量平稳运行;精细梳理薄弱点,针对作业区集油线末端高回压影响产量、机抽井偏磨影响生产时率、结垢井影响正常生产等问题,作业区制定了降回压、优化井下管柱结构等18项重点工作,充分发挥主观能动性,积极与职能科室沟通,力争做到正常井平稳生产,异常井正常生产。

积极配合提高采收率重大试验,强化现场效果跟踪;最终还是要提升新建产能与职能科室的交接配合力度,确保新井第一时间开井投产,在生产各步骤上科学、紧密衔接,不仅为管理注入新的理念,也为上战有序组织、安全生产赢得宝贵时间,保持油区生产工作的正常有序。

创新发展拓荒牛,把监督管理放在首位

作业区深入贯彻低成本战略,践行经营油田的理念,开展常温集输、优化清蜡周期、精细材料管控等23项劳动竞赛项目,确保全年利润及成本指标圆满完成。

党支部将坚持开发建设每向前推进一步,党建就跟进一步的理念,形成“支委联班,党员连岗,员工连井”的“三联”模式,全员围绕上产这一中心工作,勤于职守,认真履职,激励全作业区员工为夺油上产攻坚战的胜利砥砺奋进。

采取严排查、重整治的有力措施,加强重点部位、特殊时期的安全管护,检查安全设施是否完备、应急措施是否到位,防护责任是否落实,发现问题立即整改,不能立即整改的采取有效的临时措施,限期整改到位,实施隐患排查、治理、验收的“闭环”管理,确保不留任何死角死面,不放过任何安全隐患部位。

凝心聚力孺子牛,把员工冷暖放在心上

作业区党支部深化对“家文化”的研究,不断深入地实践和总结,倡导亲情帮扶,连心同行,通过探索实践,以“支部牵头、员工参与”形式,开展党群互联互助服务,形成党支部+党员小组+员工家庭+的支持网络,搭建互联互助“连心桥”,推出“连心桥”党群互联互助员工服务项目,让群众享受党的温暖就在身边的贴心服务,努力使“家文化”建设适应新形势与新任务的要求。

当前,该区做好与安全生产各项工作的有机结合,员工以饱满的热情投入到上产工作中去,既要把眼前的上产工作抓好,又要员工精细清蜡管理,强化现场跟踪,做好泵况诊断工作等基础性工作,扎实做好各项工作,开源节流,降本增效,大力弘扬“三牛”精神,落实安全管理制度,确保一季度上产开门红。

作者:佐云

编辑:杨子仪

责编:向爱静